消えるか、生き残るか、分かれ目となる３つの要素

２０４０年までにどんな仕事が消え、どんな仕事が生き残るのか。その分かれ目となる要素は３つあります。

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第１はグローバル化です。というと「世界を股にかけて活躍できないとダメ」という話だと思われがちですが、そうではありません。グローバル化でダメージを受けるのは、人件費の安い国の人々に置き換え可能な職業群です。

国内の単純労働に関してはすでにこの現象が見られますが、デスクワーカーも実は同じです。企業が海外拠点を置き、事務などの業務を現地の人に任せ、ネットを通じて管理するケースは珍しくありません。

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第２の要素は人口動態です。少子高齢化の影響で、日本の労働力人口は今後急激に減少し、あらゆる業種で機械化、自動化が進むでしょう。

この２つとも関連し、かつ最大の影響力を持つのが第３の要素、「テクノロジーの進化」です。本記事では、この影響について語りましょう。

ＡＩ、ロボット、ブロックチェーンなどの技術によって、多くの仕事が消滅すると言われているのはご存じの通り。

27頁。詳しくは『10年後に食える仕事 食えない仕事　ＡＩ、ロボット化で変わる職のカタチ』参照。

しかし一方で、「人にしかできない仕事」は今後も存在し続けます。そのキーワードは、「クリエイティビティ、信用、感情」。

創造すること、信頼関係を築くこと、感情をやり取りすることは、機械にはできないことです。これを踏まえて、左ページの図を見てみましょう。