ＩＢＭ在籍中にスカウトメール

まず、原告の主張からみてみよう。訴状や準備書面によれば、原告の訴えは以下の通り。原告のダニエル・ルイス氏（現４４歳、仮名）は、日本国内で統計を中心としたＩＴ会社「ＳＰＳＳ　Ｊａｐａｎ」の社長をしていたが、０９年にＩＢＭに買収されたため、ＩＢＭ　ＳＰＳＳ事業部門の最高責任者として勤務するようになった。

それから約２年後の１１年５月１９日、転機が訪れた。この日、ダニエル氏のメールボックスに、アドビシステムズ米国本社アジア地区人材獲得担当ディレクターなる者から、勧誘メールが来たのだ。

メールの内容は以下のものだった。

「直接ご連絡をとる失礼をお許し下さい。あなたのプロフィールをＬｉｎｋｅｄｉｎ（米国のＳＮＳ）で拝見し、あなたも興味を持たれるのではないかと思われる事項について、内密にお話できればと思っています。お電話で、これ以上の内容をお話できるようでしたら、ぜひご連絡下さい」

その後、ダニエル氏は連絡をとり、面談した。このとき繰り返しアドビシステムズから言われたのは、日本オフィスのアドビシステムズ（本社東京都品川区）の社長クレイグ・ティーゲル氏を、本社はそろそろ引退させる予定なので、後継者を探しており、メールを送った、あなたの他にも多数に同様のメール送っており、結果は選考次第、ということだった。ティーゲル社長をなぜ引退させようとしているかは言及していなかったという。

その後、ダニエル氏は、アドビシステムズ本社の幹部たちとの面接を求められ、最終的に、ダニエル氏が選抜された。理由は、経営者としての遜色ない経歴と、日本語、日本的心情に通じているからではないか、とダニエル氏は考えている。なにしろダニエル氏は、英語を母国語としながらも、大阪弁による日本語を理解する能力があり、日本人の人情の機微にも通じているという、異色の存在なのだった。

アドビでの年収、退職条件

こうして１１年１２月１日、ダニエル氏はアドビシステムズに入社した。

待遇は、住宅手当だけで年間８５０万円、年俸は